No š. g 13.augusta visiem Nodarbinātības valsts aģentūras (NVA) ierēdņiem un darbiniekiem par 20% tiek samazinātas mēnešalgas. NVA pārvaldē notiek arī reorganizācija, likvidējot un atlaižot katrā struktūrvienībā vismaz 20% darbinieku. Jau pirmajā pusgadā NVA samazināja 94 amata vietas. Šie nepopulārie lēmumi tiek īstenoti atbilstoši valsts pārvaldes strukturālo reformu ieviešanas plānam un Ministru kabineta (MK) noteikumiem.
Kā TVNET informēja Nodarbinātības valsts aģentūras Sabiedrisko attiecību nodaļā, NVA šomēnes saņēma arī oficiālu labklājības ministra U. Auguļa vēstuli, kurā Labklājības ministrija norāda: “institūciju vadītājiem nodrošināt katra ikviena strādājošā reālu algu samazināšanu”, kas jāīsteno atbilstoši š.g. 30. jūnijā MK sēdē apstiprināto noteikumu projekta “Grozījumi Ministru kabineta 2005. gada 20. decembra noteikumos Nr. 995” nosacījumiem par darba samaksas sistēmu ierēdņiem un darbiniekiem.
Ņemot vērā 2009.gadā NVA kopējā finansējuma samazinājumu saistībā ar 2009.gada budžeta grozījumiem par 1 626 596 latu jeb 24% salīdzinājumā ar 2008.gada finansējumu un darbinieku atalgojumu par 31%, NVA jau 2009. gada sākumā sāka striktu taupības režīmu, tostarp aicinot NVA darbiniekus doties bezalgas atvaļinājumā un nosakot visiem 0,95 darba slodzi.
Jānorāda, ka līdz ar bezdarba kāpumu valstī NVA darbinieku darba apjoms ir dubultojies. Savukārt 2009. gadā reģistrēto bezdarbnieku skaits ir pieaudzis par 41%. Ja 2008. gada nogalē valstī oficiāli bija 76 435 bezdarbnieki, tad šogad 30. jūnijā NVA reģistrēti 129 269 bezdarbnieki.
Arī bezalgas atvaļinājuma dēļ NVA darbinieku noslogotība pieaug pārējās dienās. Ja citās ES dalībvalstīs nodarbinātības dienestu kapacitāte tiek stiprināta un pieņemti darbā jauni darbinieki, tad NVA darbinieku skaits, atalgojums tiek samazināts tāpat kā visās valsts iestādēs. Tā uz vienu nodarbinātības dienestā strādājošo Latvijā ir 210 reģistrētie bezdarbnieki, Lietuvā – 131, Igaunijā – 156, Beļģijā – 38, bet Vācijā – 37 bezdarbnieki.
