2016.gada 13. novembrī Labklājības ministrijai (LM) apritēja 25 gadi.
Skaitļi un fakti par Labklājības ministriju
1. Izveidota darba tiesisko attiecību un darba aizsardzības sistēma
2017.gada 1.janvārī apritēs 15 gadi kopš stājies spēkā Darba aizsardzības likums. Mainīta pieeja: cīņa ar sekām kaitējuma preventīva novēršana
droša un veselībai nekaitīga darba vide
darba vides riska novērtēšana un novēršana
darba vietas pielāgošana
2017.gada 1.jūnijā apritēs 15 gadi kopš stājies spēkā Darba likums. Modernizēts regulējums, ietverot gan Starptautiskās darba organizācijas, gan Eiropas Savienības prasības.
Sniegtas vairāk nekā 55 000 konsultācijas par darba tiesībām un darba aizsardzību
1994. gadā pirmās reģionālās Valsts darba inspekcijas – Rīgā, Latgalē un Kurzemē // Šobrīd piecas reģionālās inspekcijas – Rīgā, Latgalē, Kurzemē, Zemgalē un Vidzemē.
1993. gadā LM un VDI sāka lietot pirmo datoru, 1997. gadā – pirmo mobilo telefonu. Šobrīd mobilais telefons un dators ir katram darbiniekam.
2. Ikvienam cilvēkam ir pieejami sociālie pakalpojumi
Fakti:
Par 70 procentiem samazinājies bērnu skaits, kas ievietoti ilgstošās aprūpes iestādēs.
Valsts sociālās aprūpes centros ievietojamo bērnu skaits katru gadu samazinās gandrīz par 17 procentiem. Prognoze – tuvākajos desmit gados valsts ilgstošās sociālās aprūpes institūcijās bērni vairs netiks ievietoti.
1990. gadu pirmajā pusē valsts nodrošināja tikai 6 sociālos pakalpojumus, 2016. gadā valsts finansē jau 17 sociālās rehabilitācijas, aprūpes un tehniskās palīdzības pakalpojumus. Tas ļauj cilvēkiem, kuriem tas vajadzīgs, arvien pilnvērtīgāk iekļauties sabiedrībā, novērst sociālos riskus un veidot jēgpilnu sociālo dzīvi.
Pēdējos desmit gados strauji ir attīstījušies cilvēkiem ar ierobežotām iespējām, t.sk. ar garīga rakstura traucējumiem, dzīvesvietā pieejamo sociālo pakalpojumu klāsts:
aprūpes mājas klientu skaits pieaudzis no 10 tūkst. līdz 70 tūkst.,
dienas centru klientu skaits no pusotra tūkst. līdz gandrīz 25 tūkst.
Cilvēki ar invaliditāti no bezpalīdzīgiem palīdzības saņēmējiem arvien vairāk kļūst par līdzdalībniekiem.
Nevalstiskās organizācijas kļuvušas par pakalpojumu sniedzējiem un pastāvīgiem konsultantiem un partneriem politikas veidošanā. Kopš 1997.gada darbojas Invaliditātes lietu nacionālā padome, noslēgta virkne sadarbības līgumu par sadarbību invaliditātes jautājumos.
Papildus invaliditātes pensijām un valsts pabalstiem ieviesti jauni pakalpojumi, lai palīdzētu cilvēkiem ar invaliditāti iekļauties visās dzīves jomās.
3. Izveidota pensiju sistēma
Latvija – pirmā valsts pasaulē, kas ieviesa uz kapitāla uzkrāšanas principiem balstīto nefondēto paaudžu solidaritātes pensiju shēmu.
Latvijā ir izveidota un darbojas trīs līmeņu pensiju sistēma:
Pirmais – valsts obligātā nefondēto pensiju shēma;
Otrais – valsts obligātā fondēto pensiju shēma;
Trešais – privātā brīvprātīgā pensiju shēma.
Pensijas ik mēnesi Latvijā saņem 463 422 cilvēki.
4. Ikvienam pieejami nodarbinātības pakalpojumi
1992.gada 29.janvārī reģistrēts pirmais darba meklētājs, kuram piešķirts bezdarbnieka statusu.
Bezdarba līmenis 1993.gadā – 4,6%, 2010.g. – 15,6%, 2015.g. –8,7%
2016.gadā – Nodarbinātības valsts aģentūru veido 28 filiāles un 24 klientu apkalpošanas centri.
Sākotnēji NVA atsevišķi pakalpojumi – bezdarbnieku pārkvalifikācija un algoto pagaidu darbu programma.
Šobrīd NVA piedāvā 12 nodarbinātības pakalpojumus, piemēram, vakanču reģistrēšanu, karjeras konsultācijas, skolēnu darbu vasarā, u.c.
5. Izveidota bērnu tiesību aizsardzības sistēma
Fakti
Izveidota vienota ārpusģimenes aprūpes sistēma ar stabilu valsts līmeņa audžuģimeņu tīklu.
Izveidota adopcijas sistēma, kas nodrošina bērniem, kuri palikuši bez vecāku gādības, iespēju augt ģimenē.
Bērnu tiesību aizsardzības pilnveidošanai izveidota Valsts bērnu tiesību aizsardzības inspekcija.
Nodrošināti bērnu un pusaudžu uzticības tālruņa pakalpojumi, kas ikvienam bērnam sniedz iespēju krīzes gadījumā saņemt kvalificētu psiholoģisku palīdzību jebkurā diennakts laikā.
2015.g.beigās Latvijā bija 3757 aizbildņi un 585 audžuģimenes.
