Šogad Aizkraukles pastā atkal mainījās vadība — trešo mēnesi Aizkraukles reģiona pasta nodaļas vada Ņina Auziņa.
Šogad Aizkraukles pastā atkal mainījās vadība — trešo mēnesi Aizkraukles reģiona pasta nodaļas vada Ņina Auziņa.
— Līdz šim jūs strādājāt bankā. Kāpēc izlēmāt mainīt darbības jomu?
— Uzskatu, ka iepriekšējā biju sevi izsmēlusi, un darbu bankā jau neilgi pirms stāšanās jaunajā amatā biju pametusi. Tomēr pēc laika secināju, ka vēl varu sevi parādīt, jo esmu pietiekami zinoša un enerģiska, lai turpinātu darbu. Šīgada sākumā pieteicos “Latvijas Pasta” Zemgales reģiona pārvaldes izsludinātajā konkursā, un 10. maijā mani apstiprināja amatā.
— Darbs pastā tomēr atšķiras no jūsu līdzšinējās darba pieredzes. Kā tiekat galā?
— Atšķirīga ir tikai darba specifika, taču man jau ir pieredze vadošā amatā. Turklāt ir daudz līdzīgā — arī te jāstrādā ar klientiem, tagad pastā piedāvājam kredītus, pieņemam depozītnoguldījumus, veicam visa veida pārvedumus, pieņemam maksājumus. Darbs pastā ir ļoti daudzpusīgs, un sīkumos visās nozarēs man vēl daudz jāmācās. Esmu jau paspējusi apgūt mārketinga programmu Komercizglītības centrā, diendienā mācos no kolēģiem.
— Vai esat apmierināta ar kolektīvu jaunajā darbavietā?
— Jā. Esmu iekļuvusi darbīgā un zinošā kolektīvā, kur cilvēki strādā ļoti godīgi un apzinīgi. Mani kolēģi ir dažāda gadagājuma cilvēki — gan jauni, kuri šajā jomā strādā nesen, gan vecāki un ar lielu darba pieredzi. Iepriekšējā darbavietā kopā bijām nostrādājuši gadu desmitus, darbinieki reti mainījās, bet šeit nemitīgi notiek maiņa, kāds iegūst izglītību, pakāpjas pa karjeras kāpnēm, daži maina darbu pasta nodaļās un iecirkņos. Šovasar Aizkraukles pastā mainījušies arī citi darbinieki — personāldaļas vadītāja aizgāja pensijā, jauna priekšniece ir arī ekspluatācijas daļā.
— Cik lielu kolektīvu patlaban vadāt?
— Pasta nodaļas ir katrā pagastā, tajās strādā ap divsimt cilvēku, no viņiem 80 pastnieku. Kopā Aizkraukles rajonā ir 31 pasta nodaļa, visās, izņemot Sunāksti un Staburagu, esmu jau bijusi.
— Kādas ieceres nākotnē gribētos īstenot?
— “Latvijas Pastam” līdz 2008. gadam jāīsteno stratēģiskais plāns, un šajā laikā daudz kas mainīsies uz labo pusi. Daudzas pasta nodaļas ir sliktā tehniskā situācijā, tās jāremontē. Atbilstoši jaunajai pasta koncepcijai ir izremontēta un iekārtota tikai Skrīveru pasta nodaļa, patlaban remonts notiek Jaunjelgavā, drīzumā tas plānots Valles, Kokneses un Neretas pasta nodaļās.
Arī pasta sniegto pakalpojumu klāsts pieaug, piedāvājam arvien ko jaunu, piemēram, loģistikas pakalpojumus, laikrakstu un žurnālu abonēšanu internetā, “pastu pie durvīm”, motorizēto pasta piegādi un citus pakalpojumus, nodrošinot ātru sūtījumu piegādi.
— Vai tiek domāts arī par pastnieku darba apstākļiem un drošību?
— Pasta ģenerāldirektora Škodova kunga vadībā top jaunie pasta motorizētās pārvadāšanas noteikumi. Šobrīd izstrādāts jauns pensiju piegādes modelis, kurā ietverti jauni drošības pasākumi. Pastniekiem vairs nevajadzēs kājām veikt tik lielus attālumus. Tiem, kuri sūtījumu pārvadāšanā izmantos savu transportu, paredzēts segt degvielas un citus ar transporta uzturēšanu saistītus izdevumus. Pastniekiem, kuriem nav autovadītāja apliecības, apmaksās arī tās iegūšanas izdevumus. Jau drīz motorizēto pasta pārvadāšanu uzsāks Koknesē.
— Kam šobrīd pievēršat lielāko uzmanību?
— Plānojam pasta piegādes automašīnu maršrutus, lai Pļaviņās un Neretā avīzes saņemtu agrāk. Šobrīd pasta auto dodas trijos maršrutos: viens — Daugavas labajā, divi — Daugavas kreisajā krastā. Tie no Aizkraukles izbrauc ap pulksten pusastoņiem un atgriežas ap pusdienlaiku. Pēc jauno maršrutu izstrādāšanas auto ceļā dosies pēc pulksten sešiem, un brauks četras mašīnas, līdz ar to pasta sūtījumus visās nodaļās saņems līdz pulksten desmitiem no rīta. Lai paātrinātu pasta piegādi, plānojam arī otrreizēju pasta apmaiņu.
— Ko jums gribētos mainīt vai uzlabot pasta darbā?
— Ļoti daudz ko, bet tas nav atkarīgs no manis. Dzīvojam vēl tālu no ideālā, kaut vai tehniskā nodrošinājuma ziņā. Nav arī noslēpums, ka par lielu darba apjomu cilvēki te saņem salīdzinoši nelielu algu, piemēram, pasta šķirotāji uz darbu nāk no rīta četros, cilvēkiem jāstrādā arī sestdienās un bieži arī vēl pēc darbalaika beigām. “Latvijas Pasta” stratēģiskajā plānā paredzētas lielas izmaiņas, kas pozitīvi skars jebkuru pasta darbības sfēru, arī katru darbinieku. Tas viss iekļauts nākotnes plānos, ceram uz drīziem uzlabojumiem. Pasta devīze ir: “Ar atbildību par uzticēto”, un tā arī būtu jābūt. Darbu esmu sākusi optimistiski un ceru, ka kopā varēsim īstenot visu, kas ieplānots.
***
VĀRDS, UZVĀRDS: Ņina Auziņa.
DZIMŠANAS LAIKS UN VIETA: 1950. gada 8. aprīlis, Rēzeknes rajona Nautrēnu pagasts.
NODARBOŠANĀS: valsts akciju sabiedrības “Latvijas Pasts” Zemgales reģiona direktora vietniece finanšu jautājumos — Aizkraukles reģionālās nodaļas pārvaldniece.
DARBA PIEREDZE: visu mūžu strādājusi banku sistēmā, iepriekšējā darbavieta — a. s. “Aizkraukles banka”, Aizkraukles filiāles direktore.
IZGLĪTĪBA: augstākā — ekonomiste, beigusi Latvijas Universitāti.
ĢIMENE: meita Arnita (31 gads), divi mazbērni.
