No šī gada janvāra ir palielinātas Aizkraukles novada domes vadības, pašvaldības iestāžu vadītāju un darbinieku amatalgas. Jaunums arī tas, ka, dodoties atvaļinājumā, pašvaldības un tās iestāžu darbinieki vairs nesaņems pabalstu 50% apmērā no amatalgas, kā tas bija vairākus iepriekšējos gadus.
Reālais pieaugums — par 5,8%
Aizkraukles novada domes finanšu un grāmatvedības nodaļas vadītāja, galvenā ekonomiste Zinaīda Krūmiņa skaidro, ka pašvaldības iestāžu darbinieku algas pēdējos gados nav palielinātas, izņemot minimālo algu, kas iepriekš tika paaugstināta visā valstī. Amatalgas šogad tiek palielinātas uz atcelto atvaļinājuma pabalstu rēķina. Iepriekš atvaļinājuma pabalstiem tika tērēti apmēram 207 tūkstoši eiro gadā, bet algu palielinājumam būs nepieciešami 272 tūkstoši eiro gadā. Alga šogad visiem palielināta par 10%, tomēr, ja atvaļinājuma pabalsta summu izdala 12 mēnešiem, sanāk 4,2% mēnesī, līdz ar to reālais saņemamās summas palielinājums katram ir nevis 10%, bet 5,8%, kā arī algu fonds, salīdzinot ar pagājušo gadu, ir palielināts nevis par 10%, bet par 5,8%,” uzsver Zinaīda Krūmiņa. “Iestāžu vadītāju rīcībā tiek nodots tehnisko darbinieku algas fonda pieaugums, kuru viņi pēc izvērtēšanas var sadalīt darbiniekiem atkarībā no viņu slodzes un atdeves.”
Iepriekš atvaļinājuma pabalstu no pašvaldības budžeta saņēma arī pedagogi, turpmāk viņi to vairs nesaņems. Zinaīda Krūmiņa skaidro, ka pēdējos gados pedagogu minimālā darba samaksa saskaņā ar Ministru kabineta noteikumiem ir palielināta līdz 750 eiro mēnesī, kā arī tiek plānots no šī gada 1. septembra to palielināt līdz 790 eiro, līdz ar to viņiem jau ir algas palielinājums. Lai stimulētu skolotājus, šogad paredzēts, ka naudas balvas no budžeta būs ne tikai skolēniem, kuri guvuši uzvaras olimpiādēs, bet arī viņu skolotājiem.
Domes vadība saņems vairāk
Turpmāk Aizkraukles novada sociālā dienesta vadītāja pirms nodokļu nomaksas saņems 1270 eiro mēnesī, pagasta pārvaldes vadītājs — 1280 eiro, Aizkraukles novada kultūras nama direktore — 1380 eiro, bāriņtiesas priekšsēdētāja — 1230 eiro, sporta centra vadītājs — 1340 eiro, izglītības pārvaldes vadītāja — 1275 eiro, Aizkraukles Vēstures un mākslas muzeja direktore — 1050 eiro, dzimtsarakstu nodaļas vadītāja — 1040 eiro, pilsētas bibliotēkas direktore — 1000 eiro, pagasta bibliotēkas vadītāja — 700 eiro mēnesī.
Domes vadībai un izpilddirektoram alga palielināta par 10% (drīkstēja palielināt par 13,4%). Domes saistošie noteikumi līdz šim paredzēja, ka viņu alga tiek aprēķināta, ņemot vērā Centrālās statistikas pārvaldes aprēķināto vidējo algu Latvijā un tai piemērojot koeficientu. Tomēr no šī gada alga tiek aprēķināta, ņemot vērā Valsts kancelejas noteikto bāzes algas apmēru, arī piemērojot koeficientu. Zinaīda Krūmiņa stāsta, ka bāzes algas apmērs 2020. gadam ir noteikts 976,47 eiro, kam tiek piemērots koeficients. Lai algas palielinājums būtu 10% — tāpat kā visiem, nevis lielāks, Aizkrauklē tika noteikts zemāks bāzes algas apmērs — 945 eiro. Aprēķinot domes priekšsēdētāja atalgojumu, piemērots koeficients 2,9, kas jau agrāk noteikts ar domes lēmumu (maksimālais koeficients ir 3,64), viņa vietnieka algas aprēķinā piemērots koeficients 2,65 (maksimālais ir 3,2).
Līdz ar to no janvāra domes priekšsēdētājs pirms nodokļu nomaksas saņems 2740 eiro mēnesī, viņa vietnieks — 2504 eiro, izpilddirektors — 2329 eiro mēnesī (85% no domes priekšsēdētāja vietnieka algas apmēra).
Plāno samazināt deputātu atalgojumu
Deputāte Ludmila Ušakova jautāja, varbūt ir iespējams saglabāt 50% atvaļinājuma piemaksu, jo darbiniekiem nav kolektīvās veselības apdrošināšanas. Domes priekšsēdētājs Leons Līdums atzīst, ka ikviens ļoti gribētu atvaļinājuma pabalstu, un tas būtu ļoti vajadzīgs, taču budžeta iespējas ir ierobežotas.
Janvāra domes sēdē tiek plānots izskatīt jautājumu par deputātu atalgojuma samazināšanu, ņemot vērā Valsts kontroles atzinumu par deputātu atalgojuma apjomu pašvaldībās, kurās ir veikta pārbaude par budžeta līdzekļu izlietojumu.
Pašvaldības administrācijas, finanšu un grāmatvedības nodaļas algu fonds šogad palielināts par 3657 eiro mēnesī, novada sociālā dienesta — par 1157 eiro, bāriņtiesas — par 393 eiro, dzimtsarakstu nodaļas — par 200 eiro, pagasta pārvaldes — par 482 eiro, pilsētas bibliotēkas — par 808 eiro, vēstures un mākslas muzeja — par 533 eiro, sporta centra — par 1056 eiro, novada kultūras nama — par 1638 eiro, izglītības pārvaldes — par 479 eiro mēnesī. Aizkraukles pirmsskolas izglītības iestādes “Auseklītis” tehnisko darbinieku algu fonds pieaugs par 1229 eiro mēnesī, “Zīlītē” — par 1174 eiro, “Saulītē” — par 676 eiro, pagasta sākumskolā — par 499 eiro, Aizkraukles Vakara (maiņu) vidusskolā — par 131 eiro, novada vidusskolā — par 1379 eiro, P. Barisona Aizkraukles Mūzikas skolā — par 203 eiro, mākslas skolā — par 185 eiro, interešu izglītības centrā — par 296 eiro, sporta skolā — par 92 eiro, valsts un pašvaldības vienotajā klientu apkalpošanas centrā — par 146 eiro mēnesī.
Izvērtē darbinieku
ieguldījumu
Deputāti uzskata, ka, dodot iespēju iestāžu vadītājiem algu fonda palielinājuma summu tehniskajiem darbiniekiem sadalīt pēc darbinieku pienākumu izvērtēšanas, ir taisnīgāk, nekā visiem maksāt atvaļinājuma pabalstu. Tam piekrīt arī Aizkraukles pagasta sākumskolas direktore Janīna Zolotorenko: “Alga ir palielināta atkarībā no pienākumu klāsta un atbildības līmeņa. Tagad ir pareizāk, jo pienākumi un atbildības pakāpe tehniskajiem darbiniekiem atšķiras.”
Aizkraukles novada vidusskolas direktors Aldis Labinskis teic, ka pedagogi lēmumu par atvaļinājuma piemaksas atcelšanu uztver dažādi. Viņš atzīst, ka pareizāk ir piemaksāt par kvalitāti, ņemot vērā skolēnu sasniegumus olimpiādēs un konkursos, un skolas vadība arī meklē iespējas, kā skolotājus stimulēt. Algu palielinājumu tehniskajiem darbiniekiem viņš vērtē pozitīvi, jo viņi saņem minimālo algu. Vidusskolā visiem tehniskajiem darbiniekiem ir vienāds algas palielinājums. ◆
